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第143章 劳务派遣这是人干得出来的事情（第3页）

就拿路一鸣这个总公司来说。

即使劳务派遣的工资只有几千块钱，但依旧有一大片的高材生想要冲进来。

一旦顺利转正，工资就将翻好几倍。

要是无法顺利转正，这个履历也算不错，换下一家公司的时候也会让hr另眼相看。

问题就是本来他们就应该拿更多的工资，只是被陈泰这种畜生设计成了这种恶心样子。

“每年外包员工的竞争都会非常激烈。

四百多名外包员工，每年只有10个转正的名额。

为了争取转正的名额，很多外包员工都在拼命干活，想要拿出自己亮眼的成绩。”

“但事实上，想要转正看的是关系。

外包员工拼尽全力得不到的转正机会。

陈泰一句话就能搞定。

因此陈泰当董事长的时候，很多员工都争着抢着讨好陈泰。”

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“我本来也是没有转正的机会的。

正好我有一个表哥原来在我们公司当高管，后面辞职去了其他公司。

他离开之前保举的我，不然我现在也只是一个外包员工，根本没有机会当董事长您的秘书。”

慕夏今天说了很多。

而且很多话还是有点越界的成分。

她是想到了自己当年当外包员工的苦，所以想替这些外包员工们争取一下更多的转正名额。

“唉，打工人已经是牛马了，外包员工更是牛马中的牛马，毫无尊严可言。”

“说白了，我们劳务派遣的员工就是低人一等，随便一个正式员工都可以对我们指手画脚的。

关键我们还不能顶嘴，不然就直接把我们给开除了，公司开除一个正式员工还需要n+1，但开除劳务派遣的员工，只需要一句话就够了。”

“我都服了，到底是哪个棒槌想出来的劳务派遣这种损招！

那些资本家是爽了，但有没有考虑过我们的感受啊！”

“这些资本家把劳务派遣的员工用到爽了，哪里还会想花更多的钱去聘用正式员工，根本就是扯淡！”

……直播间的无数网友们义愤填膺地说道。

路一鸣沉思了半天。

最后叹了一口气，说道：“我这个董事长，做得还是不够格啊！

我的员工这么艰苦，但我却不知道。

这不行啊！

不能这么干！”

路一鸣之前还沾沾自喜。

认为自己已经做得够多了。