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第137章 风云际会（第7页）

回到公司后，费正继续投入到工作中。

他们不断地分析公司的业务情况，制定更加合理的发展策略。

同时，费正也关注着秦唤和单洁的进展。

他希望他们能够尽快确定彼此的感情，为公司的发展做出更大的贡献。

在一次公司会议上，费正提出了一个关于公司发展的重要计划。

他希望能够与秦达集团加强合作，共同推动公司的发展。

这个计划得到了公司高层的认可，费正开始积极地与秦达集团进行沟通和协调。

在这个过程中，刘涧也发挥了重要的作用。

他利用自己是秦达集团监事会理事长这一职位和丰富的行业经验，为远来科技和秦达集团的合作牵线搭桥。

刘涧作为秦达集团的监事会理事长，他深知秦达集团在发展过程中面临的困境和需求。

他与高桥美雪一起通过与秦达集团高层的沟通，寻求拓展业务领域，尤其是在新兴科技方面。

而远来科技在这方面有着独特的优势和资源。

于是，刘涧积极地向秦达集团推荐远来科技的相关项目和技术。

他详细地介绍了远来科技的创新成果和发展潜力，让秦达集团对远来科技产生了浓厚的兴趣。

同时，刘涧也与远来科技的管理层进行了深入的交流。

他分享了秦达集团的市场需求和发展方向，为远来科技制定战略提供了重要的参考。

在刘涧的努力下，远来科技和秦达集团开始了一系列的合作项目。

双方共同投入资源，开展技术研发和市场推广。

刘涧还帮助远来科技与秦达集团建立了有效的沟通机制。

他组织双方的团队进行交流和合作，促进了信息共享和协同工作。

在合作过程中，刘涧也发挥了自己的智慧和能力。

他提出了许多创新的想法和建议，推动了项目的顺利进展。

例如，在一个合作项目中，刘涧发现秦达集团的一些技术难题，他利用自己的专业知识和经验，提出了解决方案。

这不仅解决了秦达集团的问题，也提高了远来科技的技术水平。

刘涧还积极参与项目的管理和协调工作。

他帮助远来科技与秦达集团建立了良好的合作关系，确保项目的顺利实施。

通过刘涧的努力，远来科技和秦达集团的合作取得了显着的成果。

双方在市场拓展、技术创新等方面都取得了长足的进步。

刘涧的贡献不仅体现在项目的推进上，还体现在对公司文化和团队建设的影响上。

他倡导团队合作精神，鼓励员工积极创新，为公司的发展营造了良好的氛围。

在这个过程中，刘涧也与通过儿子秦唤和单洁建立了良好的关系。

他通过自己的言行和经验，影响着他们的成长和发展。

刘涧的努力和付出得到了公司的认可和尊重。

他成为了远来科技和秦达集团合作的重要推动者和桥梁。

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