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第65章 打造核心团队正面迎战糯米团购（第3页）

会场的人走了一大半，看起来空旷了许多，但是精气神一下子就有了。

“啪嗒。”

陈江河把之前提着的那个塑料袋摆在讲台，从里面拿出信封，以及一份人员名单。

“开会之前，先发奖金。”

陈江河简简单单一句话，让在场的众人眼睛都直了。

“报到名字的，依次上来领奖。”

陈江河一句废话都没有，直接点名发奖金：

“唐月婷，本月业绩7单，奖金1000。”

“苏文斌，本月业绩6单，奖金800。”

“蔡云胜，本月业绩4单，奖金500。”

唐月婷、苏文斌和蔡云胜依次上台领取奖金。

唐月婷特地打开信封，把里面那十张红票子亮出来看了又看，脸上的阴云被钞票的墨香冲的烟消云散，眉间满是惊喜之色。

签七单本身就拿了三百五十元提成，现在又拿到一千元奖金，平均下来签一单的提成近二百元，这可太赚了啊。

唐月婷也私下跟糯米团购的业务员交流过，他们的提成其实不高，主要是有底薪。

但是唐月婷是个拎得清的人，不会像张金科那样好高骛远，眼高手低。

“现在只是做兼职就能赚这么多，以后要是全职的话，那不得赚麻了？”

唐月婷在心里暗自盘算，同时也愈发坚定了跟着陈江河干下去的决心。

“刚才发放的是业绩排名奖，每个月都有，奖励对象是月度业绩前三名，奖金额度不设上限，业绩越好，奖得越多。”

陈江河声音不大，却格外的振奋人心，团队士气低落的时候，奖金无疑是最有效的强心针。